飯管公司法律顧問——北京大成（福州）律師事務所李鑫律師為大家講解《勞動法律風險》課程，李鑫律師從勞動合同簽訂、規章制度的制定、退休返聘、工時、加班與休假等各個方面，對企業在用人過程中可能產生的法律風險及如何應對進行深入講解，進一步說明規范用工的必要性與重要性。福建省旅游協會飯店分會副秘書長楊秀玲老師和大家一起分享《贏于行——酒店管理執行力》，楊秀玲老師用一堂生動的、充滿親和力的互動課程，和學員們分享了什么是管理執行力、如何提升管理執行力以及如何打造高效團隊。泰寧閩江飯店陳國榮老師為學員們進行課題為《餐飲擺臺服務》的授課，在培訓中以“授課+實操”相結合模式，給大家詳細講解及演練了餐飲擺臺服務比賽的各項專業標準技能。

北京大成（福州）律師事務所高級合伙人蔡亮律師，為學員們帶來專業培訓課程——《公司若干問題分享之——“誰是公司”》。使學員們充分了解什么是公司、公司的形式、公司成立以及實際運作中的法律基礎知識等。

為加強福旅酒店板塊人才梯隊建設，滿足集團內酒店中高層崗位及酒店項目拓展的需要，2020年福建中旅飯店管理有限責任公司著力加強后備人才選拔與培養，出臺《后備管理工作暫行辦法》，以干部年輕化、知識化、專業化為標準，大力培養選拔德才兼備的優秀年輕干部，努力組建起一支能擔負起新時代重任的高素質人才隊伍。自后備管理團隊培訓工作啟動以來，按照“一月一培訓”的模式，成功舉辦四期后備管理團隊培訓班，邀請14位培訓講師進行現場授課，培訓內容涵蓋酒店經營管理、財務管理、營銷管理、工程管理、合同管理、餐飲管理、安全規范化管理等，參訓學員累計達300人，通過標準化的培訓管理、豐富的課程內容和多樣的培訓形式，有針對性地加強后備人才的教育、培養，著力培養一支視野開闊、有擔當、懂業務、會管理的酒店綜合型管理人才隊伍。

人才是推動企業發展的基石，2021年，在福建省旅游發展集團、福建福旅旅游股份公司引領下，福建中旅飯店管理公司將持續深入推進后備人才計劃、精英培訓計劃、管培生計劃、人才池計劃等，結合分層分類專業培訓，深化人才成長通道建設，全方位打造酒店板塊復合型人才，為集團酒店高質量發展保駕護航！